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出埃及记20:13（和合本）：“不可杀人。“

注解：现今的工作场所似乎充满了愤怒、不满、压力过大、操纵人、虐待人、和暴力倾向的人。遗憾的是，心怀不满的高管、员工和前员工持枪进入工作场所并疯狂射杀离奇的新闻报导越来越常见。在肉身里，这种景况令人恐惧。然而，在灵里，我们知道总有积极改变的希望。

应用：主已拯救我们，并带领我们进入职场成为盐和光。成为敬虔的榜样。成为公共领域中使人与神和好的传道人。是时候让基督徒的雇主和员工明白在职场中（或任何地方），情感、精神、身体或灵性上的操纵、虐待和暴力都没有立足之地。

撒旦不断地工作，在杀害、偷窃和毁坏。圣灵希望我们成为活水的泉源，涌流出仁爱、喜乐、和平、忍耐、温慈、良善、信实、温柔和节制。祂希望你和我在与上司、同事、员工、客户、供货商和其他任何祂带领我们接触的人际关系中，都像基督一样。

你可以用你的舌头、肢体语言、专横的微观管理和压迫性的控制欲“杀死”某个人。祈求圣灵使你对破坏性而非建设性的行为更加敏感。一直以来我们都有失常的行为模式，需要透过神的话和圣灵的洗去清除。

愿你喜乐，

Drew 德鲁

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有关出埃及记20:13（和合本）的进一步探索，请阅读工作神学圣经注释中的“不可杀人”（出埃及记20:13）。

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创世记45:20（和合本）：“你们眼中不要爱惜你们的家具，因为埃及全地的美物都是你们的。”

注解释：在这段经文中，法老命令约瑟将他的家人搬到埃及，并让他们不用担心收拾带上所有的“东西”。法老承诺会供应他们所有的需求。

应用：或许你的社区正经历经济饥荒。或许你的雇主正要将你调到新的地方。或许你被解雇，正准备接受一份需要你搬家的新工作。

将自己和家人迁移到新的地方，在情感、精神、身体、灵性、也可能在财务上都是困难的。即使是单身，搬家也非常具有挑战性。

每次搬家，都必须清点“东西”，并决定是要保存、出售、送人还是丢弃。如果你正在搬家，请放心。不论你往哪里去，神一定会看顾。不要为了安全感紧紧抓着你的“东西”不放。这次搬家是神赐良机，让你摆脱杂乱，返璞归真，并为自己的未来信靠神。

记住提摩太前书6:6-8节所说的：“然而，敬虔加上知足的心便是大利了。因为我们没有带什么到世上来，也不能带什么去。只要有衣有食，就当知足。”愿神在你搬家，开启人生旅程的新篇章时，赐你平安、智慧和热情。

愿你喜乐，

Drew 德鲁

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有关创世记45:20（和合本）的进一步探索，请阅读工作神学圣经注释中的雅各一家移居到埃及（创45:16-47:12）。

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以赛亚书53:3（和合本）：“他被藐视，被人厌弃，多受痛苦，常经忧患。他被藐视，好像被人掩面不看的一样，我们也不尊重他。”

注解释：耶稣所到之处，都因行善而被批评和拒绝。这里有一个很好的练习：研读四福音书，做一张包含以下五个字段的表格：圣经经文、耶稣的行为、批评的性质、批评者，以及耶稣的回应。然后浏览每一本福音书，当你读到批评耶稣的段落时，就填入表格。这个练习会让你大开眼界！

例如，在马太福音中，耶稣医治一个瘫子，却被指控亵渎神。祂服事罪人，却被批评和错误的群体来往。祂医治一个被鬼附着的人，却被指控是属撒旦的。祂喂饱饥饿的人，却被批评在安息日工作。祂教导真理，但祂的资格和权威却受到质疑。祂洁净圣殿，却因其大胆的言行被批评。各种不同的人都批评祂，包括自己的家人、朋友、门徒、民众、法利赛人、撒都该人、祭司长和文士。最后一波批评和拒绝的浪潮直接导致祂被钉死在十字架上。

请留意耶稣如何去回应每一个批评和拒绝。一次又一次，祂还是继续前行，继续医治、继续传道、继续教导。任何人的批评或拒绝都无法阻止祂完成祂的呼召。这些批评者甚至不能用死亡来恐吓祂，使祂沉默，因为祂已经战胜了死亡。

应用：如果今天你因为敬虔的好行为在工作上面对批评和拒绝，请振作起来。耶稣亲身经历过。不要停下脚步，不要退缩，不要放弃。继续忠心地事奉神。

愿你喜乐，

Drew 德鲁

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有关以赛亚书53:3（和合本）的进一步探索，请阅读工作神学圣经注释中的工作中的仆人（以赛亚书第40章以下）。

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提多书2：4a，5a，6（和合本）： “好指教少年妇人…谨守…又劝少年人要谨守。”

注解：作为革哩底（今译克里特岛）教会的牧师，当时的提多面临一个巨大的挑战，那就是试图组织初代教会。他敦促每个人在建立具有建设性、敬虔的教会文化中扮演积极的角色。他也激励年长的信徒指教年轻的信徒，并且传授宝贵、敬虔的知识、理解和智慧。

应用：年长的基督徒企业家、合伙人、经理和员工在职场上指导年轻的基督徒弟兄姐妹是至关重要的。这些年轻的员工需要知道如何拥有敬虔的工作态度和职业道德。如果拥有，他们就可以在未来的岁月里蒙受祝福。如果没有，除非神介入，他们将会在未来的年日里苦苦挣扎。

年轻人处理工作的方式可以成为成功、富有成效的事业攀登的跳板，或者变成滑向混乱、贫困和毫无成果的滑梯。不敬虔的工作态度和职业道德不仅会阻碍年轻人，也会阻碍这些人所工作的组织。还会阻碍基督的见证和事工。

你正在做什么来将敬虔的智慧传递给职场上的其他人呢？

愿你喜乐，

Drew 德鲁

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有关提多书2：4a，5a，6（和合本）的进一步探索，请阅读工作神学圣经注释中的提多书：为了善行，努力工作。

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约翰福音 3:7（和合本）：“我说你们必须重生，你不要以为稀奇。”

注解：目前你可能是有宗教信仰的人。可能是教会的领袖或成员。但是，你是否照耶稣的吩咐已经“重生”了呢？

数十年来，我一直有颗传道者的心，并且发现一种方式，既能勇敢地传讲福音，又能做一位尊重个人自由意志的绅士。如果感受到圣灵敦促我去传福音，我常常会问对方这个问题：“请问你允许我放胆直言吗？”

他们有自由意志回答是或否。大多数人出于好奇都会同意。这为我开启分享个人得救见证和简明地宣讲福音的大门。因为这人事先允许我放胆直言，当我挑战他们灵魂的状态和通往天堂之路的假设时，他或她不会生我的气。被我问过这问题的许多人都已经“重生”了。

应用：现在我可以对你放胆直言吗？如果你不能确信自己的罪已得赦免，并且已经白白领受永生这礼物，请以真诚的心来做这个祷告：”神啊，尽管我试着做一个好人，当我将自己和你这位完全圣洁和公义的神相比时，我承认自己是个罪人。我无法凭借自己的能力和力量上天堂。我相信耶稣是神的儿子，由童贞女马里亚所生，祂过着无罪的生活，却被钉死在十字架上，为我的罪付上赎价，并且祂从死里复活了。凭着信心，我认罪悔改，并选择信靠耶稣作我的主和救主。”为着救恩赞美神！

愿你喜乐，

Drew 德鲁

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有关约翰福音3:7（和合本）的进一步探索，请阅读工作神学圣经注释中的耶稣教导尼哥底母（约翰福音3:1-21）。

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路加福音8:18（和合本）：“所以，你们应当小心怎样听。因为凡有的，还要加给他；凡没有的，连他自以为有的也要夺去。“

注解：耶稣再三劝勉人们要留心听。那些留心听的人会有好的后果，反之则会有坏的后果。对于福音是这样，智慧也是如此。

应用：在一个家庭生日派对上，我和一位在一家全球制造公司工作超过40年的半退休男士搭讪。

他在车间担任工会领袖数十年。我们相处融洽，所以随着交谈，我很自在地问了一个深入的问题。“基于多年的经验，你认为是哪个最大的问题导致管理层与劳工之间最多的冲突和紧张？“

令我惊讶的是，他没有说薪酬和福利不足、不安全的工作环境、公司政治或管理层无能。对他而言，缺乏聆听是导致管理层和劳工之间冲突最大和单一的原因。从他的角度来看，管理层没有聆听员工提出比较小并且容易解决的问题。管理层没有听到并且忽略员工在说什么，直到问题恶化和变得严重时才注意到。回想过去，如果管理层从一开始就留心听，他相信许多冲突都可以避免。

你是否积极和定期地聆听你的员工？他们是否聆听你的想法？沟通需要双向说话和双向聆听。相互聆听有巨大的好处，而不聆听也有巨大的危险。如果你想改善管理层和劳工之间的关系，那么就定期进行建设性的沟通。

愿你喜乐，

Drew 德鲁

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有关路加福音8:18（和合本）的进一步探索，请阅读工作神学圣经注释中的路加福音与工作。

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以弗所书6:16（和合本）：“此外，又拿着信德当做藤牌，可以灭尽那恶者一切的火箭；“

注解：没有信心，就不可能讨神喜悦。你得救是本乎恩，因着信，使你有永生。信心使你在基督里不断成长，并激励你去事奉主。没有信心，你无法活出丰盛、自由、和得胜的基督徒生活。不要太天真：作为基督徒，火箭会向你袭来。你的信心将受到考验。

应用：在职场上，会有很多种火箭向你袭来。有些火箭老远就看得到。你能预见它们的到来。其它的火箭会毫无预警地从前、后、左、或右方袭来。还有一些会从正上方或正下方袭来。

火箭可以是面对面，也可以是通过电话、电子邮件、邮件、简讯或社交媒体向你袭来。它们可以来自形形色色的人。它们可以在办公室、路上、机场、火车上或船上来袭。它们可以是你在家或海外的时候来袭。这些火箭特别瞄准你发射，要在情感、精神、身体、财务和灵性上伤害或摧毁你。它们可以24小时、7天无论是白天或黑夜，在各种天气和季节来袭。

你无法阻止那恶者的火箭向你发射，但是借着圣经和圣灵的大力，如果你继续拿着信德当做藤牌向前走，就一定能够灭尽每一支火箭。借着我们的主耶稣基督得胜。问题是，你是否相信呢？

愿你喜乐，

Drew 德鲁

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有关以弗所书6:16（和合本）的进一步探索，请阅读工作神学圣经注释中的上帝宏伟的计划：实务指引（以弗所书4:1-6:24）。

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以赛亚书48:17-18（和合本）“耶和华你的救赎主，以色列的圣者如此说：「我是耶和华你的神，教训你使你得益处，引导你所当行的路。甚愿你素来听从我的命令，你的平安就如河水，你的公义就如海浪。“

注解：神对以色列的心意是让他们享受智慧和遵守祂的诫命所带来的益处。以色列人曾经可能生活在一个充满平安和公义的文化中。然而，他们选择偏行己路并遭受痛苦的后果，包括失去自由。

应用：神的话语包含数百条满有智慧的商业原则。如果应用这些原则，就可以为职场带来平安的河水和公义的海浪，让公司摆脱束缚，自由地“尽其所能“。

试想一下，如果我们允许神向我们展示如何变得有智慧和常常顺从祂，那么数百万基督徒在地方、区域、国家和全球经济中会带来多大潜在的影响！那将会兴起一股真正的、圣灵带领的公义浪潮，使复兴爆发。基督徒雇主和员工将会是世界上最受欢迎的人。

这是幻想吗？不是！今天就从你和我开始。我们会选择在公司里应用圣经的原则吗？会顺从神吗？一次一个决定，最终能实现这个梦想。

愿你喜乐，

Drew 德鲁

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有关以赛亚书48:17-18（和合本）的进一步探索，请阅读工作神学圣经注释中的工作中的仆人（以赛亚书第40章以下）。

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箴言26:13（和合本）：“懒惰人说：「道上有猛狮！街上有壮狮！」”

注解：你是否注意到有些人是逃避工作的专家？逃避繁重的工作？逃避重复持续的工作？有些人似乎总是有方便的借口不去工作。这个清单是无穷尽的。因为他们缺乏核心的职业道德，也没有决心去“谋生”，所以走向贫穷的道路，压榨社会体系，占别人的便宜，过着不如意和游手好闲的生活。

应用：我们都需要按下暂停的按钮，去休息和恢复精力。然而，不要允许停工期让你丧失核心的职业道德。箴言26章和许多其他的经文都清楚和强有力地指出懒惰的危险和愚昧。勤劳是合乎正道的，必要的，也是神所命定的！

愿你喜乐，

Drew 德鲁

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有关箴言26:13（和合本）的进一步探索，请阅读工作神学圣经注释中的箴言和工作。

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箴言10:4（和合本）：“手懒的要受贫穷，手勤的却要富足。”

注解：不论喜欢与否，工作是生活的一部分。在这个犯罪、堕落的世界里，工作充满挑战、困难和令人厌倦。但是在这段经文中，神提醒我们，如果懒惰，我们就会变得贫穷。如果有强烈的职业道德并且勤奋工作，我们就会变得富有。请记住让神用祂的标准来定义“贫穷”和“富有”！

应用：当经济蓬勃发展时，有些人在几乎不工作甚至不工作的情况下依然顺风顺水。但从长远来看，他们的懒惰会带来精神、情感、身体、和财务上并灵里的贫穷。

在经济低迷时，强烈的职业道德变得更加重要。永远不要忘记，在顺境和逆境中，神都奖赏勤奋工作。不要过度沉迷于战略和理念，以至于忘记只需把手扶在犁上，以有智慧和高质量的方式完成工作。

这里有一个非常实际的应用：与其抱怨销售和市场份额下滑，不如去拨打销售电话。没有创造收益的原因可能是你没有积极地去销售。销售需要勤奋和努力。不播种是很难收获的！

愿你喜乐，

Drew 德鲁

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有关箴言10:4（和合本）的进一步探索，请阅读工作神学圣经注释中的箴言和工作。